PreSales Consultant Storage/Server (gn)

Wir suchen Dich!

Für ein erfolgreiches IT-Unternehmen suchen wir für die Standorte Köln und Bonn schnellstmöglich einen PreSales Consultant Server/Storage in Vollzeit.

Unser Kunde gehört zu eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und ist Marktführer in der Branche, mit einer Kombination aus umfassenden Systemhausdienstleistungen und Direktvertrieb von IT-Produkten.

Das erwartet Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber:

• Überdurchschnittliches Gehalt zzgl. Bonusleistungen
• Firmenwagen (Elektro oder Benziner, du hast die Qual der Wahl)
• 100 % remote gepaart mit überschaubarer/regionaler Reisebereitschaft
• 30 Tage Urlaub
• Netzwerkmöglichkeiten: Werde Teil der größten IT-Community und profitiere davon
• Unzählige Entwicklungs-, Zertifizierungs- oder Weiterbildungsmöglichkeiten
• Hochmoderne Arbeitsumgebung ist selbstverständlich
• Auf Augenhöhe und per DU, erlebe eine absolut familiäre Arbeitsatmosphäre
• Auch das Feiern kommt nicht zu kurz, was GROSS geschrieben wird

Deine Aufgaben als PreSales Consultant Server/Storage:

• Verantwortlich für die Planung und Konzeption von DataCenter Lösungen bzw. Lösungen im Bereich Storage/Server
• Technischer Ansprechpartner für intern/extern
• Verantwortlich vom Anforderungsmanagement über Beratung bis Präsentation – Kundenseitig
• Enge Zusammenarbeit/Austausch mit internen Fachbereichen
• Marktbeobachtung bzgl. Trends etc.

Folgende Fähigkeiten bringst Du mit:

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration inkl. einschlägiger Berufserfahrung im Consulting im Bereich Data Center bzw. Storage/Server
• Sichere Deutschkenntnisse, Englisch wäre nice to have
• Lust, dein Foot-Print zu hinterlassen

Interessiert?

Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100%? Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über deine Bewerbung und beraten dich gerne individuell.

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.