Sales Consultant Bestandskundenbetreuung (gn)

Wir suchen Dich!

Für ein absolut familienfreundliches IT-Unternehmen suchen wir für den Standort Leipzig schnellstmöglich einen Sales Consultant Bestandskundenbetreuung (gn) in Voll- oder Teilzeit.

Unser Kunde gehört zum Mittelstand und entwickelt Software zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen.

Das erwartet Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber:

• Bruttojahresgehalt bis zu 50k € in Abhängigkeit von Erfahrung/Qualifikation
• 30 Tage Urlaub zzgl. diverser Sonderurlaubsmöglichkeiten
• Alles ist auf Familie eingestellt, d.h. arbeite flexibel wie du es brauchst von zu Hause oder Büro ohne Stechuhr oder festes Zeitgerüst (bis zu 60% remote möglich)
• Intensive Einarbeitung und Karrierebegleitung
• Vitaminbomben, Sportevents, Sommerpartys uvm. – TEAMspirit wird GROSS geschrieben und gelebt
• TOP Lage und Anbindung, zentrumsnah
• Umfangreiches Angebot an Restaurants & Co. direkt vor der Bürotür

Deine Aufgaben als Sales Consultant Bestandskundenbetreuung (gn):

• PreSales- und Ausschreibungs-Support
• Unterstützung im Bereich Bestandskundenbetreuung
• Angebotsmanagement
• Pflege des Sales Forecasting inkl. CRM
• Produktvermarktung, Erkennung von Cross-/Upselling-Potenzialen
• Kampagnenmanagement in Zusammenarbeit mit Marketing
• Etablierung neuer Produktentwicklungen bzw. Formate

Folgende Fähigkeiten bringst Du mit:

• Abgeschlossene kaufmännische oder IT Ausbildung
• Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst sowie der IT-Branche
• Sicher in Deutsch sowie wie idealerweise Englisch
• Lust, etwas zu verändern und dein Footprint zu hinterlassen!

Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100%?

Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über Deine Bewerbung und beraten Dich gerne individuell.

Interessiert?

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.